La caja de compensación lanza su Modelo de Operación Transnacional, con vacantes en Alemania, Chile y España, garantizando procesos seguros y regulados por el Ministerio de Trabajo.

Barranquilla, 16 de septiembre de 2025. – Combarranquilla se convirtió en la primera caja de compensación familiar de la región Caribe en gestionar ofertas laborales internacionales, gracias a la implementación de su Modelo de Operación Transnacional.

De acuerdo con Yira Reales, jefe de gestión de empleo y fomento empresarial de la entidad, esta iniciativa representa un hito en la región: “La Caja de Compensación Familiar Combarranquilla anunció el inicio de su Modelo de Operación Transnacional, convirtiéndose en la primera en la Costa Caribe en gestionar ofertas laborales internacionales para los colombianos”.

El modelo se fundamenta en tres pilares: diferencial, territorial y de derechos, y cumple con los estándares del Ministerio del Trabajo en materia de seguridad y legalidad.

Las primeras convocatorias se desarrollan bajo el proyecto Teams (Trabajadores Colombianos Especializados para Alemania), que busca promover una migración justa y formal, en beneficio tanto de los países receptores como de los trabajadores colombianos.

Entre las vacantes disponibles en Berlín, Alemania, se encuentran:

Enfermero(a): profesional en enfermería con al menos dos años de experiencia y conocimientos en cuidados básicos y terapéuticos. El cargo ofrece contrato indefinido, jornada de 38,5 horas semanales y salario entre 2.820 y 3.091 euros.

Tecnólogo electricista: tecnólogo en electricidad o ingeniero eléctrico con mínimo dos años de experiencia. El empleo contempla contrato indefinido, jornada de 39 horas semanales y salario entre 2.000 y 2.695 euros.

El plazo de postulación estará abierto hasta el 5 de octubre. Los interesados podrán acercarse al Centro de Empleo de Combarranquilla (Cra. 58 #75-58), donde recibirán asesoría y orientación sobre los requisitos de los perfiles.