Esta iniciativa busca abrir puertas a jóvenes con conocimiento de inglés con un nivel A2+ o superior.
El Departamento Administrativo de la Competitividad, en su gestión de promover la ruta de empleabilidad en el municipio de Soledad, inició el proceso de selección de jóvenes que se postularon para trabajar en la empresa de gestión de experiencia del cliente, Atlantic Quantum Innovation, donde más de 30 jóvenes participaron en esta primera convocatoria, dando un paso importante hacia nuevas oportunidades laborales.
Esta iniciativa busca abrir puertas a jóvenes con conocimiento de inglés con un nivel A2+ o superior y que cuentan con disponibilidad de tiempo, impulsando así su crecimiento personal y profesional. “Encontré en redes sociales una vacante bilingüe y sinceramente me siento muy emocionado y entusiasmado. Me gusta que haya este tipo de oportunidades para nosotros los jóvenes, ya que muchas veces se nos hace difícil conseguir nuestro primer trabajo. Ojalá sigan realizando estas convocatorias”, Expresó Jesús David López, aspirante a oportunidad laboral.
Por su parte, la gerente de Atracción de Talento Humano de Atlantic, Malory Farelo, manifestó su agradecimiento y los beneficios de esta alianza institucional, “Gracias a la Alcaldía de Soledad por abrirnos las puertas y a la Oficina de Competitividad por apoyarnos en estas convocatoria, nuestro propósito es seguir realizando estas invitaciones y eventos que les permitan a los jóvenes tener su primera oportunidad laboral”. Indicó.
Desde la administración municipal se invita a los interesados a estar atentos a las próximas convocatorias de esta y otras vacantes laborales, así mismo, acercarse al segundo piso del palacio municipal y registrar su hoja de vida en el Centro de Empleo, adscrito a la Oficina de Competitividad, con el objetivo de entre todos construir una ciudad de oportunidades.
