Gobierno estudia subsidiar 30% de la nómina de las empresas

Gobierno estudia subsidiar 30% de la nómina de las empresas

El Gobierno Nacional atendería dos peticiones realizadas por Fenalco en lo que corresponde a declarar un nuevo Estado de Emergencia Económica y subsidiar una parte de la nómina de las empresas.

El ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera, aseguró que por lo menos 100 mil empleos en el país están en riesgo debido a la crisis que se vive por la pandemia del coronavirus, razón por la que el Gobierno Nacional evalúa la posibilidad de subsidiar el 30% de la nómina de las pequeñas y medianas empresas.
“Tenemos 1.700 pedidos de suspensión de contratos y 625 de ellas son de suspensión de más de 120 días. Otras 10 o 12 solicitudes son de despedidos colectivos”, dijo el funcionario.

Agregó que no han autorizado ninguno, porque el Gobierno lleva ocho días en los que arrancaron las ayudas a través de créditos con el sistema de crédito tradicional. “Eso estuvo paralizado, pero ya tengo reporte de entidades donde se les ha ayudado a profesionales e independientes», comentó.

Según el funcionario, si el Gobierno vía créditos ayuda a las empresas, se puede ayudar a reactivar la economía y a las pequeñas empresas que generarán empleo.
El Ministro de Trabajo, en el marco de la celebración del Día del Trabajo, recordó las medidas implementadas por el Gobierno para proteger el empleo en Colombia, las cuales indicó “han sido efectivas”.

Alternativas como el ‘trabajo en casa´, el teletrabajo, las vacaciones anticipadas, negociación de salarios, la autorización del retiro parcial de cesantías, la asignación del beneficio económico de emergencia para las personas que han quedado sin empleo y la reducción del aporte de pensión del 16 al 3% por 2 meses, dan cuenta de la efectividad que han tenido estas medidas adoptadas para proteger el empleo, evitar los despidos y contribuir a aquellos colombianos que han quedado sin ingresos.

Durante la conversación que tuvo con el presidente de la República, Iván Duque Márquez, el Ministro Custodio Cabrera anotó que las disposiciones que en su mayoría son de carácter excepcional y temporal, se han adoptado en el marco de la emergencia económica, social y ecológica que se declaró en el país para afrontar la pandemia del Covid- 19.

Son cerca de 75 mil trabajadores de 286 empresas los que se han protegido por la gestión adelantada desde el Ministerio del Trabajo, acordando el desistimiento de la solicitud de suspensión de contratos; trabajo en casa, teletrabajo, turnos de trabajo, jornadas flexibles, garantía y restablecimiento de contratos laborales, vacaciones anuales o anticipadas, negociación de salarios, aseguramiento de un mínimo vital, cancelación de salarios y hasta reubicación del personal.

Retiro parcial de cesantías
54 mil 493 personas que vieron disminuidos sus ingresos, retiraron cesantías parciales de las Administradoras de Fondos de Pensiones Privados del país, AFP: Porvenir, Protección, Colfondos y Old Mutual, en el período del 1 de marzo al 24 de abril de este año, por un valor de 47 mil 15 millones. Un estudio realizado en la semana correspondiente del 20 al 24 de abril, arroja pagos por 18 mil 900 millones de pesos, con beneficios para 22 mil 618 afiliados, por el concepto de disminución del ingreso mensual, autorizado por el Decreto 488 de 2020.

Subsidio de desempleo
Se espera que 150 mil personas que han quedado sin trabajo obtengan el beneficio económico de emergencia del Mecanismo de Protección al Cesante, que se puso en marcha desde el 31 de marzo con las 43 Cajas de Compensación Familiar.

El balance a 27 de abril era que se habían recibido 499 mil 189 solicitudes, de las cuales 144 mil 264 han sido postulaciones válidas y se han desembolsado alrededor de 155 mil millones de pesos para 47 mil 205 personas.

De acuerdo a la reglamentación actual el apoyo económico que reciben los beneficiarios es de 1 millón 755 mil 606 pesos para cada persona, distribuido en un periodo de 3 meses, sumado al pago de salud y pensión y de la cuota monetaria para el afiliado que tuviera vinculados beneficiarios al momento del contrato laboral.

Reducción cotización a pensión
Los empleadores y trabajadores independientes, tendrán la posibilidad de reducir voluntariamente su aporte al Sistema General de Pensiones del 16% a un 3%, durante los periodos de cotización de abril y mayo, cuyos pagos se realizarán en los meses de mayo y junio.

Trabajo en casa y teletrabajo
En Colombia gran parte de los trabajadores desarrollan ’trabajo en casa’ por la crisis de la pandemia, lo que hace que esta modalidad laboral “se perfila como una oportunidad para mantener la productividad en época de crisis”, según concepto del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, MinTic.

Por su parte, el titular de la cartera laboral, Ángel Custodio Cabrera, señaló que el ‘trabajo en casa’ es una de las alternativas temporales para salvar el empleo en medio de la crisis, que no requiere la presencia física del trabajador en un sitio específico, conserva los horarios de trabajo y permite cumplir metas y objetivos, para lo cual el Ministerio del Trabajo expedirá una circular donde impartirá una serie de orientaciones.
Se estima que más de 6 millones de personas hacen uso en este momento de la figura de ‘trabajo en casa’.

CATEGORIES
Share This

COMMENTS

Wordpress (0)
Disqus ( )